ontslag met wederzijds goedvinden
Wanneer schakel je mijn hulp in?
Een ontslag met wederzijds goedvinden wordt ook wel een VSO of een beëindigings-overeenkomst genoemd. Het betekent dat je samen met je werkgever tot een einde komt van de arbeidsrelatie. De afspraken worden opgeschreven in een schriftelijk document.
Het is de werkgever die het document opstelt en aan jou voorlegt. Voor jou als werknemer, is het van belang dat je dan hulp inschakelt van een gespecialiseerde arbeidsrecht advocaat. Immers, de gevolgen van het aangaan van zo’n regeling zijn voor jou als werknemer groot.
Je wilt weten of de zaken goed zijn geregeld en wat de afspraken voor jou betekenen. Als advocaat ben ik gespecialiseerd in het arbeidsrecht. Ik check je aangeboden VSO op 30 punten, bespreek dit met je, en schrijf mijn bevindingen op en die ontvang je binnen 48 uren retour.
De kosten voor jou zijn EUR 599 exclusief 21 % BTW. Meestal stelt de werkgever hiervoor een budget ter beschikking.
Boek hier je arbeidsrecht afspraak
Vertrouwen.
Kennis.
Ervaring.
In 5 stappen
- Eerst neem je contact met mij op. Wij bespreken jouw verhaal.
- Jij levert mij alle benodigde stukken aan. Die bestudeer ik.
- Wij maken een plan. Ik ga voor jou aan het werk.
- Een oplossing wordt bereikt. Een regeling of een uitspraak.
- Wij sluiten de zaak af.
